Když vám nabízejí práci v zahraničí, obvykle vám ji nabízejí formou ročního hrubého příjmu. Spousta organizací, včetně RIPE NCC, v rámci transparentnosti zveřejňuje určité rozmezí, ve kterém se mzdy za danou pozici pohybují, oba tedy během pohovoru mají podobné vyjednávací pozice. Má se tím bránit především tomu, aby člověk nedostával výrazně míň peněz jen proto, že třeba není dostatečně ctižádostivý a nepožádá o rozumné množství peněz.

Ilustrační obrázek

Na pohovoru tedy padne jedno číslo, řekněme třeba 60 tisíc eur ročně hrubého. To dokážeme lehce z hlavy vydělit dvanácti, takže máme 5 tisíc hrubého měsíčně, tedy asi 125 tisíc korun. Což vypadá jako hodně peněz, jenže bez znalosti míry zdanění zaměstnanců v Nizozemsku nám to pořád nic neřekne. Naštěstí existuje webová kalkulačka thetax.nl, která po zadání hrubého příjmu spočítá všechny daně, a vypíše čistý měsíční příjem. V tomto případě 3365 eur, tedy asi 85 tisíc korun. To vypadá pořád dobře.

Jenže v Nizozemsku mají ze zákona třináctý plat. Říká se mu kapesné na dovolenou, nizozemsky vakantiegeld, vyplácí se vždy v květnu a tvoří osm procent ročního příjmu. Napsané v inzerátu to zní jako fajnový benefit, některé firmy k němu ještě přidávají obdobným způsobem čtrnáctý plat na konci roku, který je tvořen třeba pěti procenty ročního příjmu. Realita je ovšem taková, že s těmito benefity se v rozpočtu kalkuluje a jsou zahrnuty v celkovém hrubém ročním příjmu. Jde tedy pouze o nerovnoměrné rozdělení výplaty v čase, až na to, že kapesné na dovolenou je zřejmě nedaněné. Takže předtím, než roční hrubý příjem podělíme dvanácti, musíme jej snížit ze 108, resp. 113 na 100 procent. K dosažení krásného kulatého příjmu 5000 eur měsíčně tedy potřebujeme 60 000 * 1,13 = 67 800.

To byla ta špatná zpráva, teď trochu lepší. Pokud jste v Nizozemsku, ani v okruhu 100 km dříve nebydleli a přistěhujete se za účelem odvádění vysoce kvalifikované práce, můžete mít nárok získat až 30 procent mzdy ve formě nedaněného proplacení nákladů spojených se životem v zahraničí a to až po dobu pěti let. Jak se pozná, že je někdo vysoce kvalifikovaný? Tak, že jeho daňový základ přesahuje 38 347 eur. Protože daníte jen 70 procent ročního příjmu, musíte to číslo zvětšit na 108 procent (8 procent je nedaněné kapesné na dovolenou), takže váš hrubý plat, který dohadujete na pohovoru by měl být aspoň 38 347 / 0,7 * 1,08 = 59 163 eur. Když vyděláte o něco méně, neznamená to, že slevu nedostanete vůbec, jen se z třiceti procent sníží tak, aby daňový základ dosáhl právě výše uvedené hodnoty.

Když to všechno zadáte do výše uvedené kalkulačky, vyjde asi 3 600 eur, tedy asi 90 tisíc korun měsíčně. Podle měřítek lidí z diskuzního fóra na Root.cz je to mzda pro lopaty, starosta Pavel Novotný by si kvůli tomu musel sehnat melouch. Ale pokud nejste příliš nároční, mělo by jít s takovými penězi celkem dobře vyjít. A to i s vědomím, že náklady na život v Nizozemsku jsou poněkud vyšší. Ale o tom zase někdy příště.